หน้าแรก ค้นหา
Tren - ค้นหาผล
หากคุณไม่มีความสุขกับผลที่ได้ โปรดดำเนินการค้นหาอื่น
ผลวิจัยเผย ‘วิดีโอเกมเพิ่มพูนทักษะที่จำเป็นแห่งศตวรรษที่ 21’ ให้กับผู้เล่นมากกว่าที่คิด
งานวิจัยในทศวรรษหลังๆ เริ่มให้ความสำคัญกับผลกระทบเชิงบวกของวิดีโอเกมที่มีผลต่อผู้เล่นทั้งในด้านการรับรู้ อารมณ์ ความรู้สึก และปฏิสัมพันธ์กับผู้คนมากขึ้น ทำให้พบว่าวิดีโอเกมปลูกฝัง ‘ความคิดสร้างสรรค์’ ซึ่งเป็นทักษะสำคัญที่จำเป็นต่อโลกในศตวรรษที่ 21 ให้กับผู้เล่น โดยเฉพาะผู้เล่นในวัยเด็กได้อย่างมีประสิทธิภาพ
อายุเยอะทำงานแย่ลงจริงไหม? ‘โจ ไบเดน’ โดนกังขา ไม่เหมาะเป็นประธานาธิบดีสมัย 2 เหตุอายุเกิน 80
หาก โจ ไบเดน ชนะผลการเลือกตั้งไปอีกหนึ่งสมัย เขาก็จะขึ้นชื่อว่าเป็นคนแรกที่ได้รับเลือกเป็นแม่ทัพสหรัฐฯ ในวัย 80 ปี ซึ่งสิ่งนี้กำลังสร้างความกังวลในหมู่ผู้มีสิทธิเลือกตั้งบางส่วน
ฝึกงาน ≠ แรงงานฟรี แล้วบริษัทควรตอบแทนอย่างไร ให้วิน-วินกับการฝึกงาน
เพราะในที่สุดแล้วแม้ว่านักศึกษาจะฝึกงานในช่วงสั้นๆ แต่ชื่อเสียงของบริษัท และคุณภาพของงานที่ได้จากการฝึกงานนั้นจะยังคงอยู่ตลอดไป
อดีต HR จาก Microsoft ชี้ 4 สัญญาณองค์กร Toxic ที่สังเกตได้ตั้งแต่สัมภาษณ์งาน
แน่นอนว่าการจ้างงานคือการที่บริษัทต้องการให้คนที่ทำงานเก่งๆ มาร่วมงานด้วย ดังนั้นฝ่ายสรรหาบุคคลจึงพยายามนำเสนอเพียงแต่ด้านที่ดีของบริษัทให้เราได้เห็น แต่บางครั้งบางสิ่งบางอย่างก็ไม่อาจปิดมิดหรือรอดพ้นสายตาเราไปได้ หากองค์กรนั้นมีวัฒนธรรมการทำงานที่ไม่ดีจริงๆ ซึ่ง Chris Williams ก็ได้แนะนำว่า 4 เรื่องนี้คือสัญญาณที่อาจบ่งบอกได้ว่าองค์กรนั้นมีวัฒนธรรมการทำงานที่เป็นพิษ โดยเราสามารถสังเกตได้ตั้งแต่กระบวนการจ้างงาน มาสำรวจไปพร้อมๆ กันว่ามีอะไรบ้าง
เด็กจบใหม่รอให้คนป้อน VS รุ่นพี่หวงความรู้ไม่สอนงาน แค่สงครามความคิดต่างวัยจริงหรือ?
จากกรณีถกเถียงบนแพลตฟอร์ม X (เดิมชื่อ Twitter) เกี่ยวกับ “ทักษะของเด็กจบใหม่” ยุคปัจจุบันที่ถดถอยและวัฒนธรรม “การสอนงาน” ที่ไม่เพียงพอของบริษัท เกิดเป็นชนวนคำถามว่าเด็กรุ่นใหม่ทักษะน้อยลงแต่ขอมากขึ้น หรือแท้จริงแล้วบริษัทต่างหากที่เอาแต่ประเมินคนเป็นตัวเลขกำไรขาดทุนจนตัดโอกาสผู้สมัครที่มีทักษะไม่ตรงตามความคาดหวังหรือไม่ยอมลงทุนกับการฝึกทักษะพนักงานใหม่
รัฐบาลสหรัฐฯ ลงมติ บีบให้ TikTok ตัดขาดจีน ไม่งั้นจะถูกแบนจากสหรัฐฯ
TikTok เป็นแอปพลิเคชันภายใต้ ByteDance บริษัทยักษ์ใหญ่ในประเทศจีน โดยเป็นแพลตฟอร์มลงคลิปวิดีโอสั้นๆ และกลายเป็นแหล่งกำเนิดของครีเอเตอร์สายคอนเทนต์ ความนิยมที่เพิ่มสูงขึ้นของ TikTok ก็ได้สร้างปรากฏการณ์ในโลกของแพลตฟอร์มโซเชียลมีเดีย
ความยืดหยุ่นต้องมาก่อน! ชวนดูเทรนด์สวัสดิการปี 2024 พนักงานต้องการอะไรมากกว่า “เงินเดือน” ?
ซึ่งในยุคที่คนทำงานมีความสำคัญกับบริษัทมากขึ้นและการให้สวัสดิการที่เหมาะสมก็เป็นอีกหนึ่งข้อมูลในการดึงดูดคนเก่งให้เข้ามาร่วมงานกับบริษัทแล้ว บริษัทก็ควรที่จะต้องไปทำการบ้านต่อว่าถ้าหากอยากให้บริษัทเติบโตขึ้นอย่างแข็งแรง มีบุคลากรที่มีคุณภาพ พร้อมเดินหน้าต่ออย่างมั่นคง บริษัทก็ควรที่จะให้รางวัลที่เหมาะสมกับคนทำงาน
เก็บเงินมาหลายปี โดนหลอกคุย 2 นาที ดูดเงินหมดบัญชีได้จริงหรือ?
ต้องยอมรับว่ามิจฉาชีพในยุคสมัยนี้ก็มีความน่ากังวลที่สามารถนำเอาเทคโนโลยีมาหลอกลวงเราได้ แต่อย่างไรก็ตาม “เงินเราในบัญชีก็เป็นของเราเสมอ” ดังนั้น เราจึงควรเก็บรักษาข้อมูลลับของตัวเองให้ดี ไม่เปิดโอกาสให้มิจฉาชีพมีช่องว่างในการได้รับข้อมูลหรือแม้กระทั่งการอนุญาตด้วยตัวเราเอง
อวดรวยธรรมดาไป มา “อวดประหยัด” กับเทรนด์ใหม่ Loud Budgeting กันดีกว่า!
ล่าสุดในโลกโซเชียลก็มีเทรนด์ใหม่เกิดขึ้นอีกแล้ว ซึ่งเป็นเทรนด์ที่ถือว่าตรงข้ามกับ Quiet Luxury เลยก็ว่าได้ นั่นก็คือ Loud Budgeting ซึ่งเป็นเทรนด์การ “อวดประหยัด” ของชาว Gen Z
ฝันร้ายคนหางาน สัมภาษณ์ไม่ผ่าน คนตกงานเพราะ ‘AI ก็มีอคติ’
ถึงแม้ว่า AI จะอยู่ในขั้นตอนของการเรียนรู้และอาจสามารถตระหนักรู้เท่าทันทักษะความคิดของมนุษย์ปัจจุบันได้ในระยะเวลาไม่นาน แต่ตลอดระยะเวลาที่ AI ยังไม่พร้อมดีนั้นต้องมีชีวิตคนจริงๆ อีกจำนวนมากที่เสียเส้นทางชีวิตไป
